A Felhívás célja, már működő civil és nonprofit szervezetek, már működő társadalmi vállalkozások dinamizálása és stabilizálása – piacképes termékek és szolgáltatások előállításának ösztönzése révén, fenntartható üzleti modell alapján – tartós foglalkoztatási lehetőségek létrehozása érdekében. A pályázat két fordulós, az első körben a pályázatok szakmai értékelésen vesznek részt.

A támogatás mértéke, összege

a) Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 6 500 000 Ft maximum 250 000 000 Ft.

b) Az igényelt támogatás összege nem haladhatja meg 8 órás munkaviszonyban az újonnan teremtett munkahelyeken foglalkoztatott célcsoporttagonként a maximum 6.500.000 forintot (részmunkaidő esetén arányosított összeget) a teljes projekthosszra.

c) A támogatás maximális mértéke 100 % figyelembe véve az egyes támogatási kategóriákra vonatkozó maximális támogatási mértéket.

Támogatást igénylők köre

a) A kiírásra kizárólag olyan szervezetek pályázhatnak, amelyek a feltételek mindegyikének megfelelnek:

- a GINOP-5.1.2-15 Társadalmi vállalkozások ösztönzése – kiemelt projekt minősítési és - szükség esetén - felkészítési folyamatán részt vettek, és a kiemelt projekt által kiadott megfelelőségi nyilatkozattal/minősítő tanúsítvánnyal rendelkeznek és támogatási kérelmüket a tanúsítvány kiadásának dátumától számított 12 hónapon belül benyújtják,

- 15 millió Ft-ot meghaladó igényelt támogatás esetén az éves átlagos statisztikai állományi létszámuk a támogatási kérelmek benyújtását megelőző legutolsó lezárt, teljes üzleti évben minimum 1 fő,

- 15 millió Ft-ot meghaladó igényelt támogatás esetén rendelkeznek minimum egy lezárt (jóváhagyott beszámolóval alátámasztott), teljes (365 napot jelentő) üzleti évvel (az előtársaságként való működés időszaka ebbe nem számít bele),

- a 15 millió Ft-ot nem meghaladó igényelt támogatás esetén a benyújtást megelőzően legalább 6 hónappal jogerősen bejegyzett szervezet,

- amelyek Magyarországon székhellyel rendelkező kettős könyvvitelt vezető társadalmi vállalkozások vagy az Európai Gazdasági Térség területén székhellyel és Magyarországon fiókteleppel rendelkező társadalmi vállalkozások,

- mikro-, kis- és középvállalkozásnak minősülnek, vagy

- azon vállalkozások, amelyek megfelelnek a mikro- kis- és középvállalkozásokra vonatkozó 651/2014/EU Rendelet I. Melléklet 2. cikk szerinti alkalmazotti létszám és pénzügyi határértékeknek, azonban a 651/2014/EU rendelet 1. sz. melléklet 3. cikk (4) bekezdése alapján azért nem tekinthetők KKV-nak, mivel a tőke vagy a szavazati jogok legalább 25%-át közvetlenül vagy közvetve, egyénileg vagy közösen, egy vagy több állami szerv vagy önkormányzat irányítja. Az állami szerv vagy önkormányzat részesedése ezen szervezetekben sem haladhatja meg a tőke vagy szavazati jogok 50%-át.

b) Jogi forma szerint

- kettős könyvvitelt vezető jogi személyiségű non-profit gazdasági társaságok (572 – Nonprofit korlátolt felelősségű társaság, 573 – Nonprofit részvénytársaság, 575 – Nonprofit közkereseti társaság, 576 – Nonprofit betéti társaság)

- szociális szövetkezetek (121)

- alapítványok (569 – egyéb alapítvány)

- egyesületek (529 – egyéb egyesület)

- egyházi szervezetek (552 - elsődlegesen közfeladatot ellátó belső egyházi jogi személy)

Jelen Felhívás keretében a támogatási kérelem benyújtására konzorciumi formában nincs lehetőség.

A projekt keretében megvalósítandó tevékenységek

A projektek keretében a már működő civil és nonprofit szervezetek, már működő társadalmi vállalkozások dinamizálásához és stabilizálásához kapcsolódó tevékenységek támogathatóak a tartós foglalkoztatási lehetőségek létrehozása érdekében.

Kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenységek

a) Célcsoporttag – új munkavállaló foglalkoztatása

Megváltozott munkaképességű új munkavállaló foglalkoztatásával is teljesül a tevékenység.

b) Piacra jutás támogatása

- piaci megjelenés (vásárokon, kiállításokon való részvétel),

- piacra jutás érdekében marketing tevékenység, a termékek népszerűsítése,

- marketingeszközök elkészítése, beszerzése,

- szakmai megvalósító foglalkoztatása munkaviszony keretében.

c) Kötelező tájékoztatás és nyilvánosság a Széchenyi2020 Kedvezményezettek Tájékoztatási Kötelezettségei útmutató és arculati kézikönyv „KTK 2020” szerint.

d) A projekt menedzsmentjével kapcsolatos tevékenységek 15 millió Ft-ot meghaladó támogatási igény esetében

- a projektmenedzsmenti feladatok ellátását támogató szakmai munkatársak (projektmenedzser, pénzügyi menedzser) biztosítása,

- projektmenedzsment tevékenységhez szükséges eszközök beszerzése.

Műszaki és szakmai elvárások

a) Célcsoporttag- új munkavállaló foglalkoztatásával kapcsolatos elvárások:

- Célcsoporttagnak számít jelen Felhívás keretében a támogatást igénylő támogatási kérelemének benyújtását követően újonnan felvett 16-64 éves munkavállalója, aki a felvételt megelőzően nyilvántartott álláskereső beleértve a sui generis jogviszonyt is vagy álláskeresési jogviszonya a közfoglalkoztatás miatt szünetel és a felvételt követően a projekt céljainak végrehajtásában alapvetően, meghatározóan, folyamatosan részt vesz.

- az új munkavállaló foglalkoztatása kötelező tevékenység, az igényelhető támogatás tervezése pedig a munkaviszonyban foglalkoztatott célcsoport tagok száma alapján történik. Az igényelt támogatás nem haladhatja meg az újonnan teremtett munkahelyeken 8 órás munkaviszonyban foglalkoztatott célcsoport tagonként a maximum 6.500.000 forintot (részmunkaidő esetén arányosított összeget) a teljes projekthosszra. A fenti módszerrel számolt összeg szolgál minden elszámolható költség fedezetéül.

b) Projektmenedzsmenttel kapcsolatos elvárások:

- 15 millió Ft-ot nem meghaladó támogatási igény esetében - amennyiben projektmenedzsment tevékenységet valósít meg a projekt keretében - felsőfokú végzettséggel, legalább 3 éves szakmai gyakorlattal rendelkező projektmenedzser és legalább 3 éves szakmai gyakorlattal rendelkező, legalább középfokú szakirányú végzettséggel rendelkező pénzügyi menedzser kijelölése és rendelkezésre állásának biztosítása elvárás a projekt teljes időtartama alatt.

- 15 millió Ft-ot meghaladó támogatási igény esetében felsőfokú végzettséggel, legalább 3 éves szakmai gyakorlattal rendelkező projektmenedzser és 3 éves szakmai gyakorlattal rendelkező felsőfokú szakirányú végzettséggel rendelkező pénzügyi menedzser kijelölése és rendelkezésre állásának biztosítása személyes közreműködést biztosító munkavégzésre irányuló jogviszony (munkaviszony, megbízási jogviszony, illetve vállalkozói jogviszony) keretében elvárás a projekt teljes időtartama alatt.

A támogatási kérelem benyújtásának határideje

A támogatási kérelmek benyújtása 2016. szeptember 1. – 2018. szeptember 3. között lehetséges.

Forrás: palyazat.gov.hu